Teniendo en cuenta la dinámica del país que conlleva a variantes en la evolución de los escenarios para la seguridad ciudadana, la Policía nacional de Colombia, debe estar un paso adelante para contrarrestar cualquier obstáculo interno o externo que se pueda presentar en las pretensiones de salvaguardar la sana convivencia en el territorio nacional.
En ese sentido, a través de la Cumbre de Generales y Comandantes de unidad, liderada por el señor Director de la Policía Nacional, general Jorge Hernando Nieto Rojas, se formularon 14 planes especiales de acción, orientados a responder de manera efectiva a las necesidades de la institución en su direccionamiento estratégico, organizacional, modernización del servicio de policía, desarrollo y profesionalización del talento humano, cultural, integridad y transparencia, siendo esto una hoja de ruta para el proceso de Modernización y Transformación Institucional (MTI), avizorando el fortalecimiento estratégico y consolidación de un cuerpo de policía más humano, íntegro, disciplinado, innovador y cercano al ciudadano.
Es así como se viene trabajando en el fortalecimiento de las líneas estratégicas definidas por el Gobierno nacional, particularmente en procura de mejorar el servicio de policía, potencializando el trabajo en los cuadrantes urbanos y rurales, siendo el campo una importante prioridad, por lo cual se fortalecerá la Dirección de Carabinero y Seguridad Rural, incentivando a la población campesina regresar a cultivar sus parcelas.
El objetivo es modernizar los Centros de Atención Inmediata, lanzando como nuevo e innovador concepto de seguridad, el CAI multi-servicio, aumentando el número de personal que se encuentra en Modelo Nacional de Vigilancia Comunitaria por Cuadrantes - Mnvcc, así como crear el Centro de Observación Estratégico Integral para la Convivencia Ciudadana; a su vez, renovar los programas de participación comunitaria con el propósito de impactar de forma positiva a la comunidad, haciéndolos partícipes de forma directa en las actividades preventivas de la Policía.
Ahora bien, lo que se pretende es avanzar ante los cambios del contexto del país, por lo cual se proyecta adaptar la educación policial a la nueva realidad social y delincuencial, mejorando las competencias de cada hombre y mujer policía a través de la transformación del modelo educativo que hasta el momento se viene desarrollando. Aunado a ello y como herramienta contundente en la exigencia de la comunidad, se viene fortaleciendo la Política Integral de Transparencia Policial, tendiente a consolidar no solo una institución, sino al policía como un ser integral, siendo un referente de ejemplo en su actuación para los jóvenes en cada región del territorio colombiano.
En ese sentido, la institución policial, viene trabajando en beneficio de la juventud, incrementando sólidamente las actividades de protección de la infancia y adolescencia, generando estrategias que eviten que los niños, niñas y adolescentes sean contaminados por la delincuencia y los lleven al consumo de sustancias psicoactivas a temprana edad, ello como un trabajo de sinergia interinstitucional.
Igualmente, es importante la proyección del proceso de Modernización y Transformación Institucional, para actuar con mayor contundencia contra los grupos criminales que pretendan afectar la seguridad y convivencia del país, en el entendido de que no existen sitios vedados para la institución; en cada calle, barrio, vereda y ciudad, estará un policía para atender las necesidades de seguridad y convivencia de la comunidad, máxime ante la aplicación del Código Nacional de Policía y Convivencia como el más acertado mecanismo de asesoramiento y prevención de actos que puedan afectar la sana convivencia.
Comandante Metib
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